近年來，黨員干部的社交圈、生活圈已成為群眾觀察的“第二現(xiàn)場”，“八小時外”的任何不當行為，都會損害黨的形象。一個個鮮活的典型案例深刻警示我們：黨員干部“下班”不等于紀律約束“下線”。要讓黨紀國法的“探照燈”始終照亮“八小時外”的每一個角落。

緊盯“關(guān)鍵小事”，厘清情權(quán)界限。“八小時外”極易成為黨員干部作風問題和廉潔風險的“滋生地”與“隱蔽區(qū)”。觥籌交錯間的“人情往來”、興趣愛好里的“雅賄”陷阱，都可能導致生活作風的失守。因此，黨員干部要持續(xù)擰緊思想“總開關(guān)”，從“關(guān)鍵小事”抓起。如飯前問清參與人員、用餐地點，這看似簡單的詢問，實則是為社交活動中的模糊地帶精準劃出清晰紅線，每一次審慎的“問”與清醒的“拒”，都是將紀律規(guī)矩內(nèi)化于心、外化于行的生動實踐。唯有鑄成遵規(guī)守紀的思想自覺和行為習慣，方能有效構(gòu)筑“防火墻”。

樹立“在線自覺”，守好網(wǎng)絡陣地。線上形象是線下作風的延伸。相較于現(xiàn)實行為，網(wǎng)絡行為更具隱蔽性，監(jiān)督易滯后。但黨員干部的身份在網(wǎng)上不會“隱身”或“脫敏”，“線上失范”的危害同樣巨大。這就要求黨員干部將外在紀律內(nèi)化為高度的“在線自覺”，無論何時都要做到思想不“斷電”、行為不越界。要審慎管理“社交圈群”，時刻繃緊“保密弦”，時常自省言行是否符合身份、是否維護黨的形象。要不斷提升網(wǎng)絡素養(yǎng)與斗爭本領，對錯誤思潮和言論敢于發(fā)聲亮劍，讓黨員身份在網(wǎng)絡空間時刻“在線”、始終“明亮”，

延伸“監(jiān)督觸角”，堅持紀律“長明”。凈化“八小時外”政治生態(tài)，既要靠制度約束，更要激發(fā)黨員干部的內(nèi)生動力。黨組織要善于用“身邊事”警醒“身邊人”、用“案中人”點醒“局中人”，推動警示教育入腦入心。黨員領導干部尤須率先垂范，思想認識上“高一度”，自我要求上“嚴一格”，監(jiān)督管理上“深一層”，切實扛起“一崗雙責”。要構(gòu)建常態(tài)化、立體化的教育提醒機制，通過“廉潔家訪”了解思想動態(tài)，設立“廉政提醒日”常敲警鐘，打造“指尖上的紀律課堂”便捷學習，運用“勤扯袖子”、家風建設等方式，將監(jiān)督管理的“探照燈”精準延伸至“八小時外”。要健全苗頭性、傾向性問題分析研判和預警處置機制，讓“八小時外”監(jiān)督既有力度又有溫度，真正實現(xiàn)監(jiān)督常在、形成常態(tài)。（浙江省麗水市慶元縣嶺頭鄉(xiāng)組織干事 吳珊珊）